为加快青年教师的成长步伐，进一步打造一支品德高尚、业务精良的高素质教师队伍，9月5日下午，我校隆重举行了2016年优秀师徒表彰大会暨青年教师师徒结对仪式。教科室主任陈伟主持仪式。
大会首先对过去一年在教学上和教育上取得优秀成绩的结对师徒进行了表彰。校党委书记孙俊副校长宣读了表彰名单，王奕飞校长为获奖师徒颁发了获奖证书。获奖教师代表吕琪老师说，学校的青蓝工程为青年教师提供了成长和发展的平台，给青年教师创造了宝贵的学习机会。她表示一定严格要求自己，主动去学习，多听多问，多讨论，多总结，在学习师傅们经验的同时，注重与自身特点相结合，找到符合自己的教学之路和教学风格。
大会进入第二阶段，王冬虎副校长宣读了2016年师徒结对名单，王奕飞校长为青年教师指导老师颁发了聘任书。
新教师代表孙熠菁首先向提供这次学习机会的领导表示感谢，向指导教师们表示崇高的敬意和诚挚的祝福，同时也表达了“拜师学艺”的决心：爱岗敬业、勤学多问、博学善思，积极主动地向指导老师求教，扎扎实实地上好每节课。
指导教师祁洁老师在发言中重点谈“感恩”和“超越”，她谈到，如果当初没有学校的“青蓝工程”，没有她的“师傅”的辛勤付出和指导，就没有她今天的成绩，所以她非常感谢学校，感恩导师。作为指导教师，一定会尽全力帮助青年教师，主动地指导青年教师。校团委书记恽雪锋老师结合自身的发展体会，谈到作为一名青年教师，要尽快成长、不断进步，需要做好以下四点：一、制定目标；二、虚心学习；三、勤于反思；四、要有担当。
最后，王奕飞校长高屋建瓴地谈了青年教师的成长对学校发展的重要作用，作了题为《规划职业生涯，不可错过教师发展的黄金期》的重要讲话。讲话中，王校长向青年教师提出殷切希望：第一要热爱教师职业，树立理想信念；第二要克服职业倦怠，寻找高远目标；第三要激发教育热情，促进黄金成长。
活动最后，结对的师徒签订了协议，校领导为指导教师颁发了聘书。校工会为每位青年教师准备了一个礼物，让徒弟们表达对导师的敬意和答谢，表明自己学习的态度和信心。
师徒结对活动充分发挥了骨干教师在培养青年教师工作中的“传、帮、带”作用，将有效推动学校的青蓝工程，促进青年教师快速成长，进一步壮大优秀骨干教师的队伍，为学校可持续发展奠定坚实的基础。
（撰稿：周伯明；摄影：陈益峰；编审：顾晓春）
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