在学校工作计划的指导下,后勤服务处将紧紧围绕“植根树人文化、彰显新人文特色,助力学生成长、成就教师幸福,充满人文关怀、富有鲜明特质,学生喜爱、家长向往、充满活力的成长型高品质高中”的目标,秉承“厚德笃行”校训,践行“知行合一”理念,迎难而上、务实求真,着力解决实际问题,为教育教学和师生生活提供优质服务,全力营造安全、优美、高雅的校园环境。
一、筑牢安全管理体系,提升校园安全防控能力
坚持“安全第一、预防为主、防治结合”的原则,严格执行《中小学幼儿园安全管理办法》,全面强化校园安全管理效能。以明确职责为核心,以制度落实为保障,以隐患排查为抓手,切实保障师生人身与财产安全,实现校园安全“零事故”目标。
推进安全管理制度化:依据新北区教育局《平安校园安全管理规范汇编》,重点落实制度规范、隐患排查、消防安全等各项规范内容。
强化关键领域管理:突出学校治安、食品安全、消防安全及交通安全等重点工作的常态化管理与推进。
实现隐患排查全覆盖:做到无死角、无真空,建立隐患台账,确保及时整改到位。
开展多元安全教育:组织法制安全、防溺水、传染病防控、消防与交通安全等主题讲座与宣传活动;定期开展紧急疏散、反恐防暴等实战演练,增强师生安全意识和应急能力。
二、深化后勤精细管理,夯实服务保障基础
紧密联系师生需求,主动倾听意见,切实发挥“管家”和“服务员”职能。持续完善后勤规范体系,坚守一线岗位,不断提升业务技能与服务响应能力,实现保障有力、响应及时、师生满意的服务目标。
加强教学设备维护:完善报修响应机制,做到“有报修必响应”,提升维修效率与质量。加强备用设备管理,保障教学正常运行,延长设备使用寿命。同步开展学生爱护公物教育,建立长效管理机制。
提升宿舍管理水平:结合校风学风建设,完善宿管与学生自主管理团队机制,强化卫生、物品及就寝纪律管理。推进文明宿舍创建、标兵展示与文化营造,定期召开学生座谈会,及时回应与解决学生关切。
强化食堂监管与服务:依托食堂学生监督管理委员会,定期收集学生意见,全面监督卫生、服务、质量与价格。丰富菜品、合理定价。推进“五常管理”(5C)达标建设,加强员工培训,筑牢食品安全防线。
优化校园卫生管理:召开年级劳动委员会议,明确包干区责任与要求,加强日常巡查与指导,将卫生表现纳入文明班级考核,引导学生养成良好卫生习惯。
规范公务用车管理:严格执行用车制度,实行总量控制与节约优先。完善加油、维修保养申报登记流程,保障公务出行合理高效。
三、加快智慧校园建设,打造高品质数字生态
以信息化推动管理标准化与资源优质共享,构建融合“智慧校园”与“智慧教室”的现代化教育环境,助力学校高质量发展。
优化物理环境:继续推进专用室场、实验室及创新实验室(如无人机、机器人、人工智能等)的升级改造,完善省奔中科技创新中心,打造支持综合性学习与实验的智慧环境。
建设统一智慧平台:新建大数据管理平台,实现统一身份认证与系统集成,建成覆盖协同办公、综合素质评价、教务管理、网上评卷、教科研、后勤与平安校园等的智慧管理系统。
拓展智慧应用生态:集成多类应用APP,支持师生互动、移动教学、家校沟通及线上线下混合学习,实现“一站式”高效管理与便捷服务。
通过系统推进以上三大方面工作,后勤服务处将不断提升管理水平与服务品质,为学校全面提升教育教学质量、实现省高品质特色高中建设目标提供坚实保障。
学期工作具体安排:
三月份:
1、配备教学、保洁、办公、劳护等各类用品。
2、调整包干区划分,开展校园内环境清洁整治行动。
3、召开安全工作会议、后勤工作会议。
4、绿化整修、维护。
四月份:
1、召开全体舍长会议。进一步规范宿舍内务整理,加强纪律教育。
2、做好春季食品卫生与食堂防疫工作。
3、召开食堂工作会议,进一步明确职责,提升服务意识,倡导勤俭节约。
4、清理固定资产,办理报废手续。
5、做好期中考试后勤服务工作。
五月份:
1、节电节水宣传教育、检查。
2、对全校校舍进行安全检查。
3、配合课程教学处做好高三模拟考后勤保障工作。
4、完成全校空调保养维修。
六月份:
1、做好高考、期末考试后勤服务工作。
2、完成暑期基建维修工作的前期准备工作。
3、调整年级教室,完成新高一课桌椅整理。
4、组织全体舍管员对高三学生宿舍进行卫生清扫工作。
5、本学期后勤工作总结。
七—八月份:
1、做好下学期物资添置的准备工作。
2、学期结束前的其它后勤事务。
3、做好暑假维修工作。
4、暑假值班,做好安全保卫工作。
